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Luogo di lavoro: | Stati Uniti d'America, Minnesota, Minneapolis |
Settore: | Industria metalmeccanica |
Ruolo: | Commerciale/Vendite |
Filiale: | SelAction Talent Finder |
Data ultimo aggiornamento: | 23/04/2024 2024-07-23 |
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SelAction - Talent Finder, società specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per una solida ed importante realtà industriale emiliana del settore metalmeccanico è alla ricerca di un:
RESPONSABILE COMMERCIALE
FILIALE USA
Il candidato ideale dopo un periodo iniziale di formazione di circa 6/8 mesi presso l'headquarter italiano, sito in provincia di Reggio Emilia, dovrà trasferirsi presso la filiale USA (area Minneapolis-MN), con la responsabilità di gestire l'attività commerciale della filiale americana.
L'obiettivo nel medio termine sarà quello di sostituire l'attuale General Manager della filiale, che lascerà per raggiunti limiti di età.
Le attività riguarderanno:
Il candidato ideale ha maturato una consolidata esperienza lavorativa in ambito commerciale e nella gestione di piccoli team di lavoro. Ha una buona comprensione delle dinamiche aziendali e delle attività complementari alle vendite.
E' disponibile a trasferirsi stabilmente negli Stati Uniti e a svolgere trasferte sul mercato di competenza, di almeno 1 o 2 settimane al mese, per visitare clienti o prospect.
Per avere successo nel ruolo è necessario avere un'ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. La conoscenza anche dello spagnolo può rappresentare un titolo preferenziale.
Si richiede un'ottima conoscenza degli strumenti informatici di base inclusi i sistemi CRM ed ERP
(preferibilmente Business Central).
Ottime capacità relazionali e comunicative, flessibilità, dinamicità e attuazione di strategie mirate al raggiungimento del risultato sono a completamento del profilo ricercato.
E' richiesta la disponibilità a stabilirsi negli Stati Uniti.
La proposta retributiva è di sicuro interesse, comprensiva di benefits e copertura di tutte le spese necessarie; è in grado di soddisfare candidati, con adeguata seniority e professionalità. L'azienda copre le spese di
Per candidarsi alla posizione sottoscrivere l'offerta corrispondente sul sito aziendale dopo aver completato l'iscrizione https://bit.ly/3gv0c8h. I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy sul sito www.archimedespa.it.
L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.
Gestisce altre persone: | Sì |
Tipo di contratto: | Contratto a tempo indeterminato |
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